类别：行业资讯 发布时间：2023-05-22 13:16:17 浏览： 次
KK体育在党的二十大报告中指出，“全党要把青年工作作为战略性工作来抓”。加强青年干部培养，让他们在基层经历复杂环境的锻炼,在艰苦的工作环境重得到历练,培养处理突发问题的能力，增强青年干部的主动性,打造忠诚干净担当的青年干部队伍。
一是加强基层工作经验的积累。年轻干部的锻炼培养，是党的事业发展需要。年轻干部不缺学历，缺阅历、经历，只有在基层一线实践中不断磨练，才能真正健康茁壮成长。年轻干部要在实践中锻炼，真练本事、练真本事，静下心来，沉下身去，到基层一线接地气，说百姓话，办实际事，在实践锻炼中亲力亲为、摸爬摔打、砥砺品质，在与群众的摸爬滚打中，磨炼意志，增长见识，不断提高素质和能力，增强战胜挫折困难和处置复杂问题的能力，真正成为社会的有用之材。
二是提高青年干部政治理论素养。作为一名青年干部，要把学习作为一种政治责任和一种精神追求。要不断学习各项路线方针政策，学习法律知识、代信息网络知识等，不断提高做好基层乡村工作的水平KK体育。同时，青年基层干部大多工作经验相对欠缺，要向前辈请教相关的经验理论，在工作中不断吸收，迅速学习提升自身能力素质。要善于听取群众意见和建议，将自身所学的理论知识用到日常工作中去，提升工作效率。
三是强化青年干部担当作为。在讲话中多次指出，干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。广大年轻干部一定要发扬“主人翁”精神，该负责的时候担起来，该顶得上去的时候顶上去，对得起组织和群众的信任和期待。从群众中来，到群众中去，是我们党的优良传统，也是干部成长的重要途径。年轻干部沉下身子，主动到基层去，了解群众需求，倾听群众想法，收集群众意见，真正把问题找准找实，为工作开展奠定基础。要心系群众顺民意。想问题、作决策、抓工作要充分征求群众意见和建议，切实把好事办到群众的心坎上。如何做好青年干部培养返回搜狐，查看更多
